Duna
Sonidos de tu Mundo
Conversamos con el gerente general de Shiftlabor, que busca soluciones que mejoren la gestión de la fuerza laboral a través de acompañamiento consultivo y un software de administración de turnos. Además entregan propuestas sobre cómo hacer más eficiente la empresa.
Daniel Fajardo conversó con Elisa Giesen, socia y gerente de Consultoría de Gestión Social y con Andrea Ossandón, directora del programa Cuidemos Tarapacá.
En el tercer episodio de Conexión IP revisamos las Alianzas Público-Privadas y la mejor provisión de bienes públicos, con Cristóbal Prado, gerente general de la Asociación Chilena de Seguridad; la consultora independiente Verónica Pinilla; y el ex ministro de Salud, Emilio Santelices.
Hacer un análisis del “salario emocional” puede ayudar a que las personas puedan ser conscientes de cuánto les satisface su trabajo, lo que se puede observar y modificar para encontrar un equilibrio.
Tras sobrevivir al bullying y a una violación, Stefani Germanotta empezó a poner toda su energía en la música, con sus primeras bandas y presentaciones llamó la atención del público y de las compañías.
El economista se refirió a las empresas unicornio y gacela y por qué en Chile no hay tantas. Comentó “las empresas se dan cuenta de que el valor presente neto de su proyecto, consiste en ser pequeñas y nunca se transforman en medianas y no tienen la oportunidad de desafiar a las grandes y le restan competencia al sistema”.
Conversamos con el presidente de Sofofa sobre el documento que publicaron, con una mirada desde la empresa que ve la crisis como una oportunidad y que hace 50 propuestas de políticas públicas para la recuperación económica y social.
Polo Ramírez revisó las principales tendencias del día junto a Mariajosé Soto y los panoramas con Francesca Ravizza. En el segundo bloque conversó con Tomás Sánchez, autor del libro Public Inc.
El experto comentó las evoluciones sociales y económicas que han llevado a las situaciones que Chile y el mundo enfrenta en la actualidad, las cuales aborda en su último libro.
El presidente de la Sofofa se refirió a la relación que está manteniendo el mundo de la política con el empresarial, además del conflicto que se está viviendo en Valparaíso con el paro portuario, donde enfatizó que es necesario hacer la relación entre la empresa y los trabajadores más estrecha y quizás migrar al modelo de trabajo de San Antonio con más trabajadores de planta que eventuales.
